Les Assurances pour le métier Gérant / Gérante de restaurant - HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION
Toutes les solutions et conseils en assurance pour le métier de Gérant / Gérante de restaurant - HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION. Conseils, obligations légales, comparaisons et souscriptions en ligne.
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Gérant / Gérante de restaurant est un métier référencé par pôle emploi, par des entreprises et syndicats. Il est également reconnu par les assureurs et permet de bien comprendre les risques inhérents à votre métier de Gérant / Gérante de restaurant.
Le travail Gérant / Gérante de restaurant appartient à la famille des métiers suivante: HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION.
Le travail Gérant / Gérante de restaurant appartient au domaine des métiers suivants : Gestion et direction .
Ce métier peut être exercé par des sociétés comme de SAS, SASU, SARL, SA etc.. ou des indépendants comme des Entreprises individuelles ou des micro-entrepreneurs.
Les hommes et les femmes qui sont respectivement Gérant / Gérante de restaurant, Gérante de restaurant travaillent dans des conditions de risque particulières et sont donc exposés à des risques propres à leur métier.SideCare référence ici pour toutes les personnes exerçant la profession de Gérant / Gérante de restaurant les assurances les plus adaptées à leur besoin.
Définition et tâches du métier de Gérant / Gérante de restaurant
Durant l'exercice du travail de Gérant / Gérante de restaurant, les activités suivantes sont souvent pratiquées :
Dirige, organise et coordonne l''ensemble des services d''un établissement hôtelier ou de restauration. Définit les règles de fonctionnement et la politique commerciale de l''établissement selon des objectifs de rentabilité, la charte qualité de l''établissement et les normes d''hygiène et de sécurité.
Peut participer à l''accueil et au service des clients.
Pour avoir une description plus complète du métier de Gérant / Gérante de restaurant vous pouvez vous rendre sur le site de Pôle Emploi et consulter la fiche sur le Code ROME: G1402. Le code ROME (pour Répertoire opérationnel des métiers et des emplois) est un code qui permet d'identifier de manière précise par Pôle Emploi
Diplômes et prérequis pour le métier de Gérant / Gérante de restaurant
L''activité de cet emploi/métier s''exerce au sein d''établissements hôteliers ou de restauration en relation avec différents services (réception, cuisine, étage, ...), parfois en contact avec les clients. Elle peut impliquer des déplacements pour des actions de promotion de l''établissement.
Elle varie selon la taille et le type d''établissement (indépendant/de chaîne, ...).
Elle peut s''exercer les fins de semaine et les jours fériés.
La connaissance des normes d''hygiène et de sécurité alimentaires (Hazard Analysis Critical Control Point -HACCP-) est exigée pour les établissements de restauration.
Conditions et rémunérations pour le métier de Gérant / Gérante de restaurant
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT) à Master (Master professionnel, diplôme d''école de commerce, ...) en hôtellerie, restauration, commerce ou gestion, complété par une expérience professionnelle dans ces secteurs.
Il est également accessible avec un CAP/ BEP complété par une expérience professionnelle en hôtellerie ou en restauration pour les structures de petite taille.
La pratique d''une ou plusieurs langue(s) étrangère(s), en particulier l''anglais, peut être requise.
Quel code APE pour Gérant / Gérante de restaurant ?
Pour savoir quel ou quels sont les codes APE / NAF possibles pour le métier de Gérant / Gérante de restaurant.Les assurances responsabilités civiles professionnelles pour le métier de Gérant / Gérante de restaurant
Le métier Gérant / Gérante de restaurant nécessite de se protéger contre les risques professionnels. Vous pouvez lors de l'exercice du métier Gérant / Gérante de restaurant provoquer des dommages à une personne morale (entreprise) ou physique (un particulier). Il est donc important de se couvrir par une assurance responsabilité civile ou assurance RC PRO pour le métier de Gérant / Gérante de restaurant.
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Les assurances prévoyances pour Gérant / Gérante de restaurant
Le principe de l'assurance prévoyance pour les indépendants, les TNS et les micro-entrepreneurs exerçant la profession de Gérant / Gérante de restaurant est de couvrir les travailleurs contre des pertes de revenus due à des accidents ou des maladies. Les assurances prévoyances pour indépendants permettent également de couvrir vos proches (conjoint et enfants) si vous avez un accident mortel. Un résumé d'une assurance Prévoyance pour Gérant / Gérante de restaurant:
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Les mutuelles pour Gérant / Gérante de restaurant
Vous êtes Gérant / Gérante de restaurant ? Prenez une mutuelle spécialement dédiée à votre branche
Si vous êtes une entreprise ayant pour activité Gérant / Gérante de restaurant vous devrez adhérer à une mutuelle collective respectant votre convention collective. SideCare vous aide à trouver la meilleure assurance respectant les conditions légales liées à votre activité de Gérant / Gérante de restaurant.
Si vous êtes indépendants vous pouvez bénéficier de tarifs préférentiels grâce à votre activité de Gérant / Gérante de restaurant, vous pouvez trouver des offres de Mutuelles TNS spécialement dédiées aux indépendants exerçant le travail de Gérant / Gérante de restaurant.
Le cas des assurances Gérant / Gérante de restaurant pour auto-entrepreneur
En revanche le prix des assurances prévoyances TNS sont les mêmes pour les micro-entrepreneurs, auto-entrepreneur, professions libérales et chef d'entreprise non salarié.
Les autres métiers dans la même famille Gestion et direction
Nom du métier | Famille |
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Gérant / Gérante d'hôtel | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Directeur / Directrice d'hôtel | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Responsable de restaurant | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Exploitant / Exploitante de restaurant | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Directeur / Directrice de résidence hôtelière | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Hôtelier / Hôtelière | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Responsable d'hôtel-restaurant | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Directeur / Directrice de restaurant | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Gérant / Gérante de restaurant | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Directeur / Directrice d'établissement de restauration rapide | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Restaurateur / Restauratrice | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Directeur / Directrice de la restauration | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Exploitant / Exploitante d'hôtel | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Directeur / Directrice d'établissement en hôtellerie-restauration | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |
Hôtelier-restaurateur / Hôtelière-restauratrice | HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION |