Les Assurances pour le métier Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant - HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION

Toutes les solutions et conseils en assurance pour le métier de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant - HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION. Conseils, obligations légales, comparaisons et souscriptions en ligne.

En quoi consiste le métier de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant ?

Le métier de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant consiste à gérer et à superviser le personnel, les équipements et les services d'un établissement hôtelier. Il est chargé de veiller à la qualité des services, à la satisfaction des clients et à la bonne marche des opérations. Il doit assurer la cohésion de l'équipe et veiller à la bonne exécution des procédures. Il est également en charge de la gestion du budget et de l'approvisionnement en produits et matériaux.

Le Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant doit également s'assurer de la sécurité et de la propreté des lieux, ainsi que de l'organisation des événements et des réunions. Il doit être à l'écoute des clients et veiller à ce que les services proposés soient à la hauteur de leurs attentes.

Les compétences à avoir pour le métier de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant

Le Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant doit avoir une excellente connaissance des techniques de gestion et de planification. Il doit être capable de gérer une équipe et de prendre des décisions rapidement. Il doit aussi avoir des compétences en matière de négociation et de communication pour pouvoir répondre aux besoins des clients.

Il doit être orienté vers le service et savoir communiquer avec tact et diplomatie. Il doit être organisé et avoir le sens de l'initiative. Le Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant doit également maîtriser l'informatique et maîtriser les logiciels de gestion.

Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant est un métier référencé par pôle emploi, par des entreprises et syndicats. Il est également reconnu par les assureurs et permet de bien comprendre les risques inhérents à votre métier de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant.

Le travail Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant appartient à la famille des métiers suivante: HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION.

Le travail Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant appartient au domaine des métiers suivants : Gestion et direction .

Ce métier peut être exercé par des sociétés comme de SAS, SASU, SARL, SA etc.. ou des indépendants comme des Entreprises individuelles ou des micro-entrepreneurs.

Les hommes et les femmes qui sont respectivement Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant, Directrice d'hôtel-restaurant travaillent dans des conditions de risque particulières et sont donc exposés à des risques propres à leur métier.
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Définition et tâches du métier de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant

Durant l'exercice du travail de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant, les activités suivantes sont souvent pratiquées :

Dirige, organise et coordonne l''ensemble des services d''un établissement hôtelier ou de restauration. Définit les règles de fonctionnement et la politique commerciale de l''établissement selon des objectifs de rentabilité, la charte qualité de l''établissement et les normes d''hygiène et de sécurité.
Peut participer à l''accueil et au service des clients.

Pour avoir une description plus complète du métier de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant vous pouvez vous rendre sur le site de Pôle Emploi et consulter la fiche sur le Code ROME: G1402. Le code ROME (pour Répertoire opérationnel des métiers et des emplois) est un code qui permet d'identifier de manière précise par Pôle Emploi

Diplômes et prérequis pour le métier de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant

L''activité de cet emploi/métier s''exerce au sein d''établissements hôteliers ou de restauration en relation avec différents services (réception, cuisine, étage, ...), parfois en contact avec les clients. Elle peut impliquer des déplacements pour des actions de promotion de l''établissement.
Elle varie selon la taille et le type d''établissement (indépendant/de chaîne, ...).
Elle peut s''exercer les fins de semaine et les jours fériés.
La connaissance des normes d''hygiène et de sécurité alimentaires (Hazard Analysis Critical Control Point -HACCP-) est exigée pour les établissements de restauration.

Conditions et rémunérations pour le métier de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant

Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT) à Master (Master professionnel, diplôme d''école de commerce, ...) en hôtellerie, restauration, commerce ou gestion, complété par une expérience professionnelle dans ces secteurs.
Il est également accessible avec un CAP/ BEP complété par une expérience professionnelle en hôtellerie ou en restauration pour les structures de petite taille.
La pratique d''une ou plusieurs langue(s) étrangère(s), en particulier l''anglais, peut être requise.

Quel code APE pour Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant ?

Pour savoir quel ou quels sont les codes APE / NAF possibles pour le métier de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant.

Consultez cette page dédiée aux codes APE de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant

Les assurances responsabilités civiles professionnelles pour le métier de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant

Le métier Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant nécessite de se protéger contre les risques professionnels. Vous pouvez lors de l'exercice du métier Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant provoquer des dommages à une personne morale (entreprise) ou physique (un particulier). Il est donc important de se couvrir par une assurance responsabilité civile ou assurance RC PRO pour le métier de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant.

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Généralement les assurances de responsabilité civile pour le métier Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant couvrent les deux risques (exploitation et professionnels).

Les assurances prévoyances pour Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant

Le principe de l'assurance prévoyance pour les indépendants, les TNS et les micro-entrepreneurs exerçant la profession de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant est de couvrir les travailleurs contre des pertes de revenus due à des accidents ou des maladies. Les assurances prévoyances pour indépendants permettent également de couvrir vos proches (conjoint et enfants) si vous avez un accident mortel. Un résumé d'une assurance Prévoyance pour Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant:

L’offre de prévoyance TNS est destinée aux Travailleurs Non-Salariés Non Agricoles en exercice ou dans une situation de cumul emploi – retraite souhaitant se prémunir contre les conséquences financières en cas de décès et d’arrêt de travail en prévoyant le versement d’un capital, d’une rente ou d’indemnités journalières selon les cas. Les garanties peuvent être souscrites entre 18 et 65 ans sous réserve d’être en activité professionnelle et cessent, en ce qui concerne les garanties décès, à votre 70 ème anniversaire et, au plus tard, à votre 67 ème anniversaire pour les garanties arrêt de travail. L’offre ALPHA TNS est à adhésion annuelle renouvelable par tacite reconduction. L’adhésion est facultative. Certaines des garanties proposées sont éligibles à la Loi Madelin.

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Vous êtes indépendants, et généralement les aides de votre caisse d'assurance ne sont pas très importantes voir négligeables. Beaucoup d'indépendants ont alors recours à des assurances prévoyance pour les TNS (travailleur non salarié) et les indépendants. Comparer avec SideCare les meilleures assurances prévoyance TNS pour Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant

Les mutuelles pour Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant

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Si vous êtes une entreprise ayant pour activité Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant vous devrez adhérer à une mutuelle collective respectant votre convention collective. SideCare vous aide à trouver la meilleure assurance respectant les conditions légales liées à votre activité de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant.
Si vous êtes indépendants vous pouvez bénéficier de tarifs préférentiels grâce à votre activité de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant, vous pouvez trouver des offres de Mutuelles TNS spécialement dédiées aux indépendants exerçant le travail de Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant.

Le cas des assurances Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant pour auto-entrepreneur

Généralement les assureurs distinguent les sociétés comme les SAS et les SARL des micro-entrepreneurs ou auto-entrepreneurs dans le métier Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant

En effet les auto-entrepreneur ont généralement des volumes d'activité plus faibles que les sociétés. Par conséquent les prix des assurances rc pro Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant sont généralement plus faibles que pour les sociétés.

En revanche le prix des assurances prévoyances TNS sont les mêmes pour les micro-entrepreneurs, auto-entrepreneur, professions libérales et chef d'entreprise non salarié.

Les autres métiers dans la même famille Gestion et direction

Nom du métier	Famille
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Directeur / Directrice d'hôtel	HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION
Responsable de restaurant	HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION
Exploitant / Exploitante de restaurant	HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION
Directeur / Directrice de résidence hôtelière	HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION
Hôtelier / Hôtelière	HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION
Responsable d'hôtel-restaurant	HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION
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