Les Assurances pour le métier Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local - SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local est un métier référencé par pôle emploi, par des entreprises et syndicats. Il est également reconnu par les assureurs et permet de bien comprendre les risques inhérents à votre métier de Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local.

Le travail Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local appartient à la famille des métiers suivante: SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE.

Le travail Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local appartient au domaine des métiers suivants : Développement territorial et emploi .

Ce métier peut être exercé par des sociétés comme de SAS, SASU, SARL, SA etc.. ou des indépendants comme des Entreprises individuelles ou des micro-entrepreneurs.

Définition et tâches du métier de Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local

Durant l'exercice du travail de Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local, les activités suivantes sont souvent pratiquées :

Conçoit ou participe à la conception de projets de développement local, social (amélioration de l''habitat, valorisation d''activités, aménagement du territoire, ...) et les met en oeuvre selon le domaine d''intervention (économique, social, urbain, ...) afin de dynamiser un territoire (ville, bassin d''emploi, région, ...).
Peut intervenir dans le montage et la réalisation de projets de développement dans le cadre d''une coopération internationale.
Peut coordonner une équipe.

Pour avoir une description plus complète du métier de Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local vous pouvez vous rendre sur le site de Pôle Emploi et consulter la fiche sur le Code ROME: K1802. Le code ROME (pour Répertoire opérationnel des métiers et des emplois) est un code qui permet d'identifier de manière précise par Pôle Emploi

Diplômes et prérequis pour le métier de Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local

L''activité de cet emploi/métier s''exerce au sein d''organismes publics ou privés (organisations professionnelles, associations, services de l''Etat et collectivités territoriales, ...) en relation avec différents interlocuteurs (élus locaux, citoyens, travailleurs sociaux, institutions administratives, ...).
Elle peut varier selon le type de structure (association, collectivité territoriale, ...), et le champ d''intervention (développement urbain, aménagement du territoire, international ...).
Elle peut nécessiter des déplacements et un éloignement du domicile de plusieurs mois pour les missions à l''international.

Conditions et rémunérations pour le métier de Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local

Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) à Bac+5 (Master professionnel, ...) en sciences sociales, économiques, humaines, aménagement du territoire et urbanisme.
La pratique d''une langue étrangère peut être requise.

Quel code APE pour Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local ?

Les assurances responsabilités civiles professionnelles pour le métier de Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local

Le métier Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local nécessite de se protéger contre les risques professionnels. Vous pouvez lors de l'exercice du métier Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local provoquer des dommages à une personne morale (entreprise) ou physique (un particulier). Il est donc important de se couvrir par une assurance responsabilité civile ou assurance RC PRO pour le métier de Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local.

Les assurances prévoyances pour Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local

Le principe de l'assurance prévoyance pour les indépendants, les TNS et les micro-entrepreneurs exerçant la profession de Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local est de couvrir les travailleurs contre des pertes de revenus due à des accidents ou des maladies. Les assurances prévoyances pour indépendants permettent également de couvrir vos proches (conjoint et enfants) si vous avez un accident mortel. Un résumé d'une assurance Prévoyance pour Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local:

Les mutuelles pour Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local

À partir de 20 € par mois

Vous êtes Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local ? Prenez une mutuelle spécialement dédiée à votre branche

Les assureurs ont construit des offres spécialement dédiées à la branche Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local.
Si vous êtes une entreprise ayant pour activité Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local vous devrez adhérer à une mutuelle collective respectant votre convention collective. SideCare vous aide à trouver la meilleure assurance respectant les conditions légales liées à votre activité de Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local.
Si vous êtes indépendants vous pouvez bénéficier de tarifs préférentiels grâce à votre activité de Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local, vous pouvez trouver des offres de Mutuelles TNS spécialement dédiées aux indépendants exerçant le travail de Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local.

Les meilleures mutuelles pour Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local Comprendre la mutuelle

Le cas des assurances Coordonnateur / Coordonnatrice de projet de développement local pour auto-entrepreneur