Les Assurances pour le métier Conseiller / Conseillère en gestion des carrières - SUPPORT A L''ENTREPRISE
Toutes les solutions et conseils en assurance pour le métier de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières - SUPPORT A L''ENTREPRISE. Conseils, obligations légales, comparaisons et souscriptions en ligne.
9,8/10
Conseiller / Conseillère en gestion des carrières est un métier référencé par pôle emploi, par des entreprises et syndicats. Il est également reconnu par les assureurs et permet de bien comprendre les risques inhérents à votre métier de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières.
Le travail Conseiller / Conseillère en gestion des carrières appartient à la famille des métiers suivante: SUPPORT A L''ENTREPRISE.
Le travail Conseiller / Conseillère en gestion des carrières appartient au domaine des métiers suivants : Ressources humaines .
Ce métier peut être exercé par des sociétés comme de SAS, SASU, SARL, SA etc.. ou des indépendants comme des Entreprises individuelles ou des micro-entrepreneurs.
Les hommes et les femmes qui sont respectivement Conseiller / Conseillère en gestion des carrières, Conseillère en gestion des carrières travaillent dans des conditions de risque particulières et sont donc exposés à des risques propres à leur métier.SideCare référence ici pour toutes les personnes exerçant la profession de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières les assurances les plus adaptées à leur besoin.
Définition et tâches du métier de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières
Durant l'exercice du travail de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières, les activités suivantes sont souvent pratiquées :
Met en oeuvre la politique de recrutement ou de formation selon les orientations stratégiques de la structure et les objectifs de développement visés.
Participe à l''élaboration de la politique de l''emploi de l''entreprise.
Peut coordonner une équipe ou diriger un service.
Pour avoir une description plus complète du métier de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières vous pouvez vous rendre sur le site de Pôle Emploi et consulter la fiche sur le Code ROME: M1502. Le code ROME (pour Répertoire opérationnel des métiers et des emplois) est un code qui permet d'identifier de manière précise par Pôle Emploi
Diplômes et prérequis pour le métier de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières
L''activité de cet emploi/métier s''exerce au sein d''entreprises, de cabinets conseil, de sociétés de services, en relation avec différents intervenants (direction, chefs de service, représentants du personnel, organismes de formation, organisations institutionnelles, écoles, ...).
Elle varie selon le secteur (grande distribution, santé, ...) et la taille de la structure (PME/PMI, grande entreprise, ...).
Conditions et rémunérations pour le métier de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, Master professionnel, ...) en sciences humaines, ressources humaines, ...
Il est également accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) en gestion complété par une expérience professionnelle dans le secteur de la formation continue.
La pratique d''une langue étrangère, en particulier l''anglais, peut être requise.
Quel code APE pour Conseiller / Conseillère en gestion des carrières ?
Pour savoir quel ou quels sont les codes APE / NAF possibles pour le métier de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières.Les assurances responsabilités civiles professionnelles pour le métier de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières
Le métier Conseiller / Conseillère en gestion des carrières nécessite de se protéger contre les risques professionnels. Vous pouvez lors de l'exercice du métier Conseiller / Conseillère en gestion des carrières provoquer des dommages à une personne morale (entreprise) ou physique (un particulier). Il est donc important de se couvrir par une assurance responsabilité civile ou assurance RC PRO pour le métier de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières.
Vous êtes Conseiller / Conseillère en gestion des carrières ? Protégez votre activité avec une assurance responsabilité civile dédiée au métier de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières
Les assurances prévoyances pour Conseiller / Conseillère en gestion des carrières
Le principe de l'assurance prévoyance pour les indépendants, les TNS et les micro-entrepreneurs exerçant la profession de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières est de couvrir les travailleurs contre des pertes de revenus due à des accidents ou des maladies. Les assurances prévoyances pour indépendants permettent également de couvrir vos proches (conjoint et enfants) si vous avez un accident mortel. Un résumé d'une assurance Prévoyance pour Conseiller / Conseillère en gestion des carrières:
Vous êtes Conseiller / Conseillère en gestion des carrières ? Protégez vos revenus en cas de maladie, accident !
Les mutuelles pour Conseiller / Conseillère en gestion des carrières
Vous êtes Conseiller / Conseillère en gestion des carrières ? Prenez une mutuelle spécialement dédiée à votre branche
Si vous êtes une entreprise ayant pour activité Conseiller / Conseillère en gestion des carrières vous devrez adhérer à une mutuelle collective respectant votre convention collective. SideCare vous aide à trouver la meilleure assurance respectant les conditions légales liées à votre activité de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières.
Si vous êtes indépendants vous pouvez bénéficier de tarifs préférentiels grâce à votre activité de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières, vous pouvez trouver des offres de Mutuelles TNS spécialement dédiées aux indépendants exerçant le travail de Conseiller / Conseillère en gestion des carrières.
Le cas des assurances Conseiller / Conseillère en gestion des carrières pour auto-entrepreneur
En revanche le prix des assurances prévoyances TNS sont les mêmes pour les micro-entrepreneurs, auto-entrepreneur, professions libérales et chef d'entreprise non salarié.