Quel code APE pour Directeur / Directrice des relations sociales?
Vous êtes Directeur / Directrice des relations sociales ? et vous vous demandez quel est votre code APE ou quel devrait être votre code APE ? SideCare vous donne les différents codes APE compatibles avec le métier de Directeur / Directrice des relations sociales
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Lors de la création de son entreprise, il est important de bien décrire son activité, ceci est valable pour les entreprises comme les SARL, SAS et autre ainsi que pour les auto-entrepreneurs.
Une entreprise peut exercer une ou plusieurs activités mais elle n'aura à l'issue de son immatriculation que un numéro SIRET et un seul code APE (pour Activité principale exercée).
Si votre activité professionnelle principale est : Directeur / Directrice des relations sociales alors il est important d'avoir une certaine visibilité sur les codes APE que l'administration (INSEE) peut vous attribuer.
Première chose : il est impossible de prédire précisément quel sera votre code APE pour le métier de Directeur / Directrice des relations sociales. En effet il existe 727 codes APE en France et
à un métier peut correspondre plusieurs codes APE et à un code APE peut correspondre plusieurs métiers.
Néanmoins il est possible de fournir des éléments statistiques permettant de vous donner les codes APE probables si votre activité principale est Directeur / Directrice des relations sociales.
Directeur / Directrice des relations sociales est relié à la famille d'activité suivante : 78. Cela signifie que tous les codes APE de cette famille sont des possibilités pour votre entreprise.
La liste des codes APE possible pour Directeur / Directrice des relations sociales
Code APE / NAF | Nom de l'activité | Nombre d'employés travaillant | Conventions collectives |
---|---|---|---|
7810Z | Activités des agences de placement de main-d uvre | Pas de données suffisantes | Pas de données suffisantes |
7820Z | Activités des agences de travail temporaire | Pas de données suffisantes | Pas de données suffisantes |
7830Z | Autre mise à disposition de ressources humaines | Pas de données suffisantes | Pas de données suffisantes |