Les Assurances pour le métier Employé / Employée de gestion immobilière - BANQUE, ASSURANCE, IMMOBILIER
Toutes les solutions et conseils en assurance pour le métier de Employé / Employée de gestion immobilière - BANQUE, ASSURANCE, IMMOBILIER. Conseils, obligations légales, comparaisons et souscriptions en ligne.
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Employé / Employée de gestion immobilière est un métier référencé par pôle emploi, par des entreprises et syndicats. Il est également reconnu par les assureurs et permet de bien comprendre les risques inhérents à votre métier de Employé / Employée de gestion immobilière.
Le travail Employé / Employée de gestion immobilière appartient à la famille des métiers suivante: BANQUE, ASSURANCE, IMMOBILIER.
Le travail Employé / Employée de gestion immobilière appartient au domaine des métiers suivants : Immobilier .
Ce métier peut être exercé par des sociétés comme de SAS, SASU, SARL, SA etc.. ou des indépendants comme des Entreprises individuelles ou des micro-entrepreneurs.
Les hommes et les femmes qui sont respectivement Employé / Employée de gestion immobilière, Employée de gestion immobilière travaillent dans des conditions de risque particulières et sont donc exposés à des risques propres à leur métier.SideCare référence ici pour toutes les personnes exerçant la profession de Employé / Employée de gestion immobilière les assurances les plus adaptées à leur besoin.
Définition et tâches du métier de Employé / Employée de gestion immobilière
Durant l'exercice du travail de Employé / Employée de gestion immobilière, les activités suivantes sont souvent pratiquées :
Effectue la gestion locative et administrative d''un portefeuille de biens immobiliers dans les domaines de l''entretien, du nettoyage, de l''hygiène et de la sécurité technique notamment. Veille à la cohérence et à la qualité des services rendus aux clients et aux bonnes relations avec le bailleur.
Donne un premier niveau d''information aux différents interlocuteurs (locataires, prestataires, personnels de proximité, ...).
Peut être amené à recruter ou former du personnel dit de « proximité » (gardiens, agents d''entretien, agents d''immeuble).
Pour avoir une description plus complète du métier de Employé / Employée de gestion immobilière vous pouvez vous rendre sur le site de Pôle Emploi et consulter la fiche sur le Code ROME: C1502. Le code ROME (pour Répertoire opérationnel des métiers et des emplois) est un code qui permet d'identifier de manière précise par Pôle Emploi
Diplômes et prérequis pour le métier de Employé / Employée de gestion immobilière
L''activité de cet emploi/métier s''exerce au sein d''offices publics ou semi-publics de logement, de cabinets de syndic de copropriété
ou d''administration de biens, d''agences immobilières, d''entreprises ayant un patrimoine immobilier, ... en relation avec différents services et intervenants (service juridique, ressources humaines, clients, prestataires, ...).
Elle peut impliquer des déplacements sur site (visites, réunions, ...).
Conditions et rémunérations pour le métier de Employé / Employée de gestion immobilière
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS/DUT) dans le secteur de l''immobilier ou du commerce.
Il est également accessible avec un diplôme de niveau Bac (général, professionnel, technologique, ...) dans le secteur de l''immobilier ou du commerce complété par une expérience dans le secteur.
Quel code APE pour Employé / Employée de gestion immobilière ?
Pour savoir quel ou quels sont les codes APE / NAF possibles pour le métier de Employé / Employée de gestion immobilière.Les assurances responsabilités civiles professionnelles pour le métier de Employé / Employée de gestion immobilière
Le métier Employé / Employée de gestion immobilière nécessite de se protéger contre les risques professionnels. Vous pouvez lors de l'exercice du métier Employé / Employée de gestion immobilière provoquer des dommages à une personne morale (entreprise) ou physique (un particulier). Il est donc important de se couvrir par une assurance responsabilité civile ou assurance RC PRO pour le métier de Employé / Employée de gestion immobilière.
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Les assurances prévoyances pour Employé / Employée de gestion immobilière
Le principe de l'assurance prévoyance pour les indépendants, les TNS et les micro-entrepreneurs exerçant la profession de Employé / Employée de gestion immobilière est de couvrir les travailleurs contre des pertes de revenus due à des accidents ou des maladies. Les assurances prévoyances pour indépendants permettent également de couvrir vos proches (conjoint et enfants) si vous avez un accident mortel. Un résumé d'une assurance Prévoyance pour Employé / Employée de gestion immobilière:
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Les mutuelles pour Employé / Employée de gestion immobilière
Vous êtes Employé / Employée de gestion immobilière ? Prenez une mutuelle spécialement dédiée à votre branche
Si vous êtes une entreprise ayant pour activité Employé / Employée de gestion immobilière vous devrez adhérer à une mutuelle collective respectant votre convention collective. SideCare vous aide à trouver la meilleure assurance respectant les conditions légales liées à votre activité de Employé / Employée de gestion immobilière.
Si vous êtes indépendants vous pouvez bénéficier de tarifs préférentiels grâce à votre activité de Employé / Employée de gestion immobilière, vous pouvez trouver des offres de Mutuelles TNS spécialement dédiées aux indépendants exerçant le travail de Employé / Employée de gestion immobilière.
Le cas des assurances Employé / Employée de gestion immobilière pour auto-entrepreneur
En revanche le prix des assurances prévoyances TNS sont les mêmes pour les micro-entrepreneurs, auto-entrepreneur, professions libérales et chef d'entreprise non salarié.