Les Assurances pour le métier Employé / Employée de gestion de copropriété - BANQUE, ASSURANCE, IMMOBILIER

Employé / Employée de gestion de copropriété est un métier référencé par pôle emploi, par des entreprises et syndicats. Il est également reconnu par les assureurs et permet de bien comprendre les risques inhérents à votre métier de Employé / Employée de gestion de copropriété.

Le travail Employé / Employée de gestion de copropriété appartient à la famille des métiers suivante: BANQUE, ASSURANCE, IMMOBILIER.

Le travail Employé / Employée de gestion de copropriété appartient au domaine des métiers suivants : Immobilier .

Ce métier peut être exercé par des sociétés comme de SAS, SASU, SARL, SA etc.. ou des indépendants comme des Entreprises individuelles ou des micro-entrepreneurs.

Définition et tâches du métier de Employé / Employée de gestion de copropriété

Durant l'exercice du travail de Employé / Employée de gestion de copropriété, les activités suivantes sont souvent pratiquées :

Effectue la gestion locative et administrative d''un portefeuille de biens immobiliers dans les domaines de l''entretien, du nettoyage, de l''hygiène et de la sécurité technique notamment. Veille à la cohérence et à la qualité des services rendus aux clients et aux bonnes relations avec le bailleur.
Donne un premier niveau d''information aux différents interlocuteurs (locataires, prestataires, personnels de proximité, ...).
Peut être amené à recruter ou former du personnel dit de « proximité » (gardiens, agents d''entretien, agents d''immeuble).

Pour avoir une description plus complète du métier de Employé / Employée de gestion de copropriété vous pouvez vous rendre sur le site de Pôle Emploi et consulter la fiche sur le Code ROME: C1502. Le code ROME (pour Répertoire opérationnel des métiers et des emplois) est un code qui permet d'identifier de manière précise par Pôle Emploi

Diplômes et prérequis pour le métier de Employé / Employée de gestion de copropriété

L''activité de cet emploi/métier s''exerce au sein d''offices publics ou semi-publics de logement, de cabinets de syndic de copropriété
ou d''administration de biens, d''agences immobilières, d''entreprises ayant un patrimoine immobilier, ... en relation avec différents services et intervenants (service juridique, ressources humaines, clients, prestataires, ...).
Elle peut impliquer des déplacements sur site (visites, réunions, ...).

Conditions et rémunérations pour le métier de Employé / Employée de gestion de copropriété

Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS/DUT) dans le secteur de l''immobilier ou du commerce.
Il est également accessible avec un diplôme de niveau Bac (général, professionnel, technologique, ...) dans le secteur de l''immobilier ou du commerce complété par une expérience dans le secteur.

Quel code APE pour Employé / Employée de gestion de copropriété ?

Les assurances responsabilités civiles professionnelles pour le métier de Employé / Employée de gestion de copropriété

Le métier Employé / Employée de gestion de copropriété nécessite de se protéger contre les risques professionnels. Vous pouvez lors de l'exercice du métier Employé / Employée de gestion de copropriété provoquer des dommages à une personne morale (entreprise) ou physique (un particulier). Il est donc important de se couvrir par une assurance responsabilité civile ou assurance RC PRO pour le métier de Employé / Employée de gestion de copropriété.

Les assurances prévoyances pour Employé / Employée de gestion de copropriété

Le principe de l'assurance prévoyance pour les indépendants, les TNS et les micro-entrepreneurs exerçant la profession de Employé / Employée de gestion de copropriété est de couvrir les travailleurs contre des pertes de revenus due à des accidents ou des maladies. Les assurances prévoyances pour indépendants permettent également de couvrir vos proches (conjoint et enfants) si vous avez un accident mortel. Un résumé d'une assurance Prévoyance pour Employé / Employée de gestion de copropriété:

Les mutuelles pour Employé / Employée de gestion de copropriété

À partir de 20 € par mois

Vous êtes Employé / Employée de gestion de copropriété ? Prenez une mutuelle spécialement dédiée à votre branche

Les assureurs ont construit des offres spécialement dédiées à la branche Employé / Employée de gestion de copropriété.
Si vous êtes une entreprise ayant pour activité Employé / Employée de gestion de copropriété vous devrez adhérer à une mutuelle collective respectant votre convention collective. SideCare vous aide à trouver la meilleure assurance respectant les conditions légales liées à votre activité de Employé / Employée de gestion de copropriété.
Si vous êtes indépendants vous pouvez bénéficier de tarifs préférentiels grâce à votre activité de Employé / Employée de gestion de copropriété, vous pouvez trouver des offres de Mutuelles TNS spécialement dédiées aux indépendants exerçant le travail de Employé / Employée de gestion de copropriété.

Les meilleures mutuelles pour Employé / Employée de gestion de copropriété Comprendre la mutuelle

Le cas des assurances Employé / Employée de gestion de copropriété pour auto-entrepreneur