Les Assurances pour le métier Employé / Employée du hall - HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION

Employé / Employée du hall est un métier référencé par pôle emploi, par des entreprises et syndicats. Il est également reconnu par les assureurs et permet de bien comprendre les risques inhérents à votre métier de Employé / Employée du hall.

Le travail Employé / Employée du hall appartient à la famille des métiers suivante: HÔTELLERIE- RESTAURATION TOURISME LOISIRS ET ANIMATION.

Le travail Employé / Employée du hall appartient au domaine des métiers suivants : Accueil en hôtellerie .

Ce métier peut être exercé par des sociétés comme de SAS, SASU, SARL, SA etc.. ou des indépendants comme des Entreprises individuelles ou des micro-entrepreneurs.

Définition et tâches du métier de Employé / Employée du hall

Durant l'exercice du travail de Employé / Employée du hall, les activités suivantes sont souvent pratiquées :

Effectue des prestations d''accueil, d''accompagnement et de services (port des bagages, prise en charge des voitures, ...) pour des clients à leur arrivée, leur départ et durant leur séjour dans des hôtels, des restaurants, des établissements de loisirs (casino, discothèque, ...) et veille à la sécurité des locaux et des biens selon la charte qualité de l''établissement.
Peut renseigner les clients sur les services de l''établissement et son environnement.

Pour avoir une description plus complète du métier de Employé / Employée du hall vous pouvez vous rendre sur le site de Pôle Emploi et consulter la fiche sur le Code ROME: G1702. Le code ROME (pour Répertoire opérationnel des métiers et des emplois) est un code qui permet d'identifier de manière précise par Pôle Emploi

Diplômes et prérequis pour le métier de Employé / Employée du hall

L''activité de cet emploi/métier s''exerce au sein d''hôtels 3, 4 ou 5 étoiles, de grands restaurants, d''établissements de loisirs spécifiques (casino, club privé, ...), de magasins de luxe en contact avec les clients et en relation avec différents services (réception, conciergerie, ...).
Elle peut s''exercer en horaires décalés, les fins de semaine, jours fériés et de nuit.
La rémunération est constituée d''un fixe parfois complété par des avantages (repas, logement, ...) et des pourboires.
L''activité peut s''effectuer à l''extérieur (portier, voiturier) et impliquer le port de charges.
Le port d''un uniforme peut être requis.

Conditions et rémunérations pour le métier de Employé / Employée du hall

Cet emploi/métier est accessible sans diplôme ni expérience professionnelle.
Un CAP/BEP en services hôteliers, métiers de la restauration et de l''hôtellerie, ... peut être demandé.
Une bonne condition physique peut être requise (bagagiste).
Les recrutements peuvent être ouverts sur contrats de travail saisonniers ou de très courte durée (extra).
Le permis B peut être requis (voiturier).
La pratique d''une langue étrangère, en particulier l''anglais, peut être exigée.

Quel code APE pour Employé / Employée du hall ?

Les assurances responsabilités civiles professionnelles pour le métier de Employé / Employée du hall

Le métier Employé / Employée du hall nécessite de se protéger contre les risques professionnels. Vous pouvez lors de l'exercice du métier Employé / Employée du hall provoquer des dommages à une personne morale (entreprise) ou physique (un particulier). Il est donc important de se couvrir par une assurance responsabilité civile ou assurance RC PRO pour le métier de Employé / Employée du hall.

Les assurances prévoyances pour Employé / Employée du hall

Le principe de l'assurance prévoyance pour les indépendants, les TNS et les micro-entrepreneurs exerçant la profession de Employé / Employée du hall est de couvrir les travailleurs contre des pertes de revenus due à des accidents ou des maladies. Les assurances prévoyances pour indépendants permettent également de couvrir vos proches (conjoint et enfants) si vous avez un accident mortel. Un résumé d'une assurance Prévoyance pour Employé / Employée du hall:

Les mutuelles pour Employé / Employée du hall

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Le cas des assurances Employé / Employée du hall pour auto-entrepreneur