Les Assurances pour le métier Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- - SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE

Toutes les solutions et conseils en assurance pour le métier de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- - SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE. Conseils, obligations légales, comparaisons et souscriptions en ligne.

En quoi consiste le métier Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- ?

Le Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d’Aide par le Travail -ESAT- est le responsable de la gestion d’une entreprise ou d’un service à but social. Il/elle doit s’assurer que toutes les activités des salariés et bénéficiaires sont conformes aux objectifs et à la stratégie de l’organisation. Le directeur/directrice ESAT est le garant des moyens nécessaires à la réalisation des objectifs et à la qualité des prestations fournies. Il/elle doit gérer les ressources humaines et les équipements matériels pour maintenir une production de qualité et optimiser le fonctionnement de l’entreprise.

Les compétences à avoir pour le métier Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-

Les Directeurs / Directrices d'entreprise ou de Service d’Aide par le Travail -ESAT- doivent posséder des compétences en management, en gestion des ressources humaines, en financières et en comptabilité. En outre, ils/elles doivent être capables de communiquer avec les bénéficiaires et les employés et d’assurer un suivi des performances. La capacité à gérer des situations difficiles, à prendre des décisions rapides et à résister à la pression est essentielle. La connaissance des réglementations relatives à l’aide par le travail est également un atout.

Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- est un métier référencé par pôle emploi, par des entreprises et syndicats. Il est également reconnu par les assureurs et permet de bien comprendre les risques inhérents à votre métier de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-.

Le travail Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- appartient à la famille des métiers suivante: SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE.

Le travail Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- appartient au domaine des métiers suivants : Conception et mise en oeuvre des politiques publiques .

Ce métier peut être exercé par des sociétés comme de SAS, SASU, SARL, SA etc.. ou des indépendants comme des Entreprises individuelles ou des micro-entrepreneurs.

Les hommes et les femmes qui sont respectivement Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-, Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- travaillent dans des conditions de risque particulières et sont donc exposés à des risques propres à leur métier.
SideCare référence ici pour toutes les personnes exerçant la profession de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- les assurances les plus adaptées à leur besoin.

Définition et tâches du métier de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-

Durant l'exercice du travail de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-, les activités suivantes sont souvent pratiquées :

Gère une structure ou un service social, médicosocial, de santé, ou pénitentiaire dans ses dimensions humaines, financières, administratives, ...
Coordonne les activités afin d''assurer la prise en charge des publics (patients, personnes en difficultés sociales, personnes placées sous main de justice, ...).

Pour avoir une description plus complète du métier de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- vous pouvez vous rendre sur le site de Pôle Emploi et consulter la fiche sur le Code ROME: K1403. Le code ROME (pour Répertoire opérationnel des métiers et des emplois) est un code qui permet d'identifier de manière précise par Pôle Emploi

Diplômes et prérequis pour le métier de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-

L''activité de cet emploi/métier s''exerce au sein d''établissements de santé, pénitentiaires, à caractère social, médicosocial, d''associations, ...
Elle peut s''exercer les fins de semaine, jours fériés, de nuit et être soumise à des astreintes.

Conditions et rémunérations pour le métier de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-

Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (Diplôme d''Etat, DUT, ...) à Master (Master professionnel, ...) dans le secteur social. Le CAFERUIS - Certificat d''Aptitude aux Fonctions d''Encadrement et de Responsable d''Unité d''Intervention Sociale - est nécessaire pour les postes d''encadrants et de responsables.
L''accès à l''emploi/métier de directeur de structure publique de soins (centre hospitaliers, ...) s''effectue sur concours. Une formation complémentaire est dispensée par l''Ecole Nationale de Santé Publique.
L''accès à l''emploi/métier de directeur de structure pénitentiaire (centre de détention, ...) s''effectue sur concours. Une formation complémentaire est dispensée par l''Ecole Nationale de l''Administration Pénitentiaire.

Quel code APE pour Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- ?

Pour savoir quel ou quels sont les codes APE / NAF possibles pour le métier de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-.

Consultez cette page dédiée aux codes APE de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-

Les assurances responsabilités civiles professionnelles pour le métier de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-

Le métier Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- nécessite de se protéger contre les risques professionnels. Vous pouvez lors de l'exercice du métier Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- provoquer des dommages à une personne morale (entreprise) ou physique (un particulier). Il est donc important de se couvrir par une assurance responsabilité civile ou assurance RC PRO pour le métier de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-.

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Protégez votre activité contre les grands risques pouvant survenir lors de l'exercice de l'activité de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-. Vous êtes protégés contre les dommages que vous causez lors de l'exercice de votre activité de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-. Nous trouvons l'assurance RC pour Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- la plus adaptée à votre situation.

Généralement les assurances de responsabilité civile pour le métier Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- couvrent les deux risques (exploitation et professionnels).

Les assurances prévoyances pour Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-

Le principe de l'assurance prévoyance pour les indépendants, les TNS et les micro-entrepreneurs exerçant la profession de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- est de couvrir les travailleurs contre des pertes de revenus due à des accidents ou des maladies. Les assurances prévoyances pour indépendants permettent également de couvrir vos proches (conjoint et enfants) si vous avez un accident mortel. Un résumé d'une assurance Prévoyance pour Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-:

L’offre de prévoyance TNS est destinée aux Travailleurs Non-Salariés Non Agricoles en exercice ou dans une situation de cumul emploi – retraite souhaitant se prémunir contre les conséquences financières en cas de décès et d’arrêt de travail en prévoyant le versement d’un capital, d’une rente ou d’indemnités journalières selon les cas. Les garanties peuvent être souscrites entre 18 et 65 ans sous réserve d’être en activité professionnelle et cessent, en ce qui concerne les garanties décès, à votre 70 ème anniversaire et, au plus tard, à votre 67 ème anniversaire pour les garanties arrêt de travail. L’offre ALPHA TNS est à adhésion annuelle renouvelable par tacite reconduction. L’adhésion est facultative. Certaines des garanties proposées sont éligibles à la Loi Madelin.

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Vous êtes indépendants, et généralement les aides de votre caisse d'assurance ne sont pas très importantes voir négligeables. Beaucoup d'indépendants ont alors recours à des assurances prévoyance pour les TNS (travailleur non salarié) et les indépendants. Comparer avec SideCare les meilleures assurances prévoyance TNS pour Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-

Les mutuelles pour Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-

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Les assureurs ont construit des offres spécialement dédiées à la branche Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-.
Si vous êtes une entreprise ayant pour activité Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- vous devrez adhérer à une mutuelle collective respectant votre convention collective. SideCare vous aide à trouver la meilleure assurance respectant les conditions légales liées à votre activité de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-.
Si vous êtes indépendants vous pouvez bénéficier de tarifs préférentiels grâce à votre activité de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-, vous pouvez trouver des offres de Mutuelles TNS spécialement dédiées aux indépendants exerçant le travail de Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-.

Le cas des assurances Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- pour auto-entrepreneur

Généralement les assureurs distinguent les sociétés comme les SAS et les SARL des micro-entrepreneurs ou auto-entrepreneurs dans le métier Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-

En effet les auto-entrepreneur ont généralement des volumes d'activité plus faibles que les sociétés. Par conséquent les prix des assurances rc pro Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT- sont généralement plus faibles que pour les sociétés.

En revanche le prix des assurances prévoyances TNS sont les mêmes pour les micro-entrepreneurs, auto-entrepreneur, professions libérales et chef d'entreprise non salarié.

Les autres métiers dans la même famille Conception et mise en oeuvre des politiques publiques

Nom du métier	Famille
Chef de service socioéducatif	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice de maison d'accueil spécialisée	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable d'un service d'information et de coordination gérontologique	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice de foyer d'hébergement social	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice d'établissement médicosocial	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice d'établissement de protection de la jeunesse	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice des services pénitentiaires d'insertion et de probation -DSPIP-	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice de centre rééducation et réadaptation fonctionnelle	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice de structure d'hébergement et de réadaptation sociale	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice d'hôpital thermal	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Chef de centre de détention pénitentiaire	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice d'établissement privé de santé	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable d'établissement médico-psychologique	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice de clinique	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice de maison de retraite	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice d'hôpital public	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable d'établissement médico-professionnel	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable d'un service communal d'action sociale	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable d'établissement de santé	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable de structure d'accueil social	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable de résidence pour personnes âgées	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable de secteur d'aide à domicile	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable d'établissement médico-éducatif	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice de centre hospitalier régional	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice de centre hospitalier	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur adjoint / Directrice adjointe de centre hospitalier régional	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable d'association caritative	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice de maison maternelle	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur adjoint / Directrice adjointe de centre hospitalier	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur adjoint / Directrice adjointe de centre hospitalier spécialisé	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable d'association à caractère social	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Chef d'établissement pénitentiaire	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable d'une unité de vie	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice de centre hospitalier spécialisé	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable d'unité de services à la personne	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable d'antenne de service pénitentiaire d'insertion et de probation -SPIP-	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice de centre médico thermal	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice d'établissement thermal	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice d'entreprise ou de Service d'Aide par le Travail -ESAT-	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur régional / Directrice régionale des services pénitentiaires	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Responsable de service d'aide à domicile	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice de Centre Hospitalier Universitaire -CHU-	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice de polyclinique	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE
Directeur / Directrice d'établissement à caractère social	SERVICES A LA PERSONNE ET A LA COLLECTIVITE